La alcaldesa ha recibido hoy a la delegada de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo, Carmen Sánchez, para informar de esta iniciativa, que supondrá una inversión de 504.000 euros en la ciudad
8/8/2024 – El Ayuntamiento de Fuengirola se ha adherido al programa ‘Andalucía Activa’ para contratar temporalmente a 48 desempleados de la ciudad mayores de 45 años. Así lo han dado a conocer hoy la alcaldesa Ana Mula y la delegada de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta de Andalucía en Málaga, Carmen Sánchez, quienes han mantenido esta mañana una reunión, en el Consistorio, para hablar sobre esta nueva iniciativa, que supondrá una inversión de 504.000 euros.
“Uno de los sectores de edad que más dificultades tienen para acceder a un puesto de trabajo son los mayores de 45 años. Por eso, es prioritario estar atentos a cualquier proyecto que suponga una oportunidad para favorecer la contratación de los vecinos con este perfil y mantener una buena relación con administraciones que propician estos programas, como es la Junta de Andalucía. Me complace anunciar que ya estamos trabajando en la elaboración de nuestras necesidades para poder anunciar, pronto, qué clase de profesiones vamos a demandar”, ha explicado la regidora.
En este sentido, como han indicado ambas representantes públicas, ‘Andalucía Activa’ prevé una inversión ligeramente superior al medio millón de euros para desarrollar este programa en Fuengirola y contratar a 48 vecinos en situación de desempleo, mayores de 45 años, durante seis meses a jornada completa.
En el caso de la provincia de Málaga, como ha destacado Sánchez, el presupuesto será de 16,9 millones de euros y se espera beneficiar a más de 1.600 malagueños, entre jóvenes de hasta 35 años y mayores de 45. En toda Andalucía, se estima un presupuesto de casi 110 millones de euros que beneficiará a casi 11.000 andaluces.
Igualmente, ha incidido en que, desde el pasado 29 de julio y hasta el 16 de septiembre, “los ayuntamientos pueden acogerse a este programa que incluye subvenciones en régimen de concurrencia no competitiva para el fomento del empleo en el ámbito local y la mejora de la empleabilidad” mediante la adquisición de experiencia laboral vinculada a una ocupación, a través de una contratación, para la realización de proyectos puestos en marcha por ayuntamientos y entidades locales autónomas (ELAS).
Por último, La delegada territorial ha puesto en valor el interés y la colabroación mostrada por el Ayuntamiento de Fuengirola y ha explicado que el objetivo de esta iniciativa es, por un lado, que “nuestra tierra no sufra una fuga de talento y sea capaz de generar nuevo empleo para los jóvenes, al tiempo que también nos ocupamos de un colectivo con dificultades para encontrar empleo como son los mayores de 45 años”.
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